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内定者フォロー研修とは、入社内定者を入社までの間に研修などでフォローしていく事です。
魅力のある企業として入社前からコミュニケーションの環境(内定者同士や内定者と企業)を整えてあげたり、仕事を進めていく上での社会人としてのベースを整えてあげることによって入社後の成長が変わります。
また、入社前ということもありなかなか集合出来ない場合にコミュニティ機能のあるeラーニングなどを利用するケースもあります。内定者フォロー研修会社をお探しの場合は、コンシェルジュまでご相談下さい。
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